Industrifacken sade ja till bud
Industrifacken och arbetsgivarna har enats om ett nytt avtal. Det träder i kraft den 1 februari 2012 och ger en löneökning på 3 procent under avtalets 14 månader.
Lönerna ska revideras från avtalets första dag och till detta ska 0,2 procent läggas i löneökning. Dessa procent avsattes till kompetensutveckling i 2010 års avtal och faller nu ut i pengar.
För en av fackförbundet Unionens medlemmar innebär avtalet en garanterad löneökning med minst 395 kronor vilket motsvarar 3 procent av lägstalönerna. Industrifacken (GS, IF Metall, Livs, Sveriges Ingenjörer och Unionen) nobbade tidigare medlarnas industribud som skulle gett en löneökning med 2,6 procent på 13 månader.
I och med det accepterade avtalet är det så kallade märket satt och övriga sektorers förhandlingar kan sätta igång på allvar.