”Lärare – kräv högre löner och starta skolor”
Friskolorna lockar till sig lärare i platsannonser med budskapet att de är bättre skolor än de kommunala. Plusgymnasiet söker i alla sina jobbannonser efter ”Sveriges modigaste lärare” och Thoren Business School söker i sina jobbannonser alltid efter ”Sveriges bästa lärare”. Rimligtvis borde då Sveriges bästa lärare och ha Sveriges bästa löner. Verkligheten ser annorlunda ut.
Att arbeta på en friskola innebär en sämre löneutveckling enligt rapporter från lärarfacken. Dessutom har lärare på friskolor en högre arbetsbelastning på grund av lägre lärartäthet. Friskolor tjänar pengar på att minimera tjänster som skolsköterskor, kuratorer, vaktmästare, bibliotekarier, speciallärare med flera. (Bibliotekarier finns för övrigt överhuvudtaget inte eftersom biblioteken oftast enbart består av någon enstaka bokhylla.)
När de första friskolorna kom var det många högpresterande elever som sökte till utbildningsföretagen. Med enbart motiverade och duktiga elever så fungerade också konceptet. Men verkligheten börjar komma i kapp. Många elever som söker till friskolorna i dag har ett stort behov av extra stöd och det är nu skolorna börjar upptäcka behovet av den ”stödpersonal” som inte finns i form av till exempel speciallärare.
Var finns lärarrösterna i debatten? På de friskolor där jag själv har arbetat finns en stark lojalitet. Ägarna har med andra ord lyckats väl med att inplantera en slags rådande kultur där det ingår att vara glad, le, inte klaga och följa klädkoden.
Kunden (eleverna) har alltid rätt. Lärarna stödjer och stöttar dessa företag och förstår inte att de själva är förlorare. De går på dessa enkla trick som för övrigt många säljföretag också sysslar med. Man applåderar fram årets pedagog, bästa skola och så vidare på årliga konferenser. Företagen kan liknas vid religiösa samfund som delar ut små eftertraktade belöningar, likt godispåsar, till lärare som hungrar efter lite uppskattning.
Hur kan lärarna acceptera att arbeta så hårt för att låta en ensam ägare, som till exempel inom Thoren Business School ska kunna få göra privata miljonvinster av skattepengar? Utan er lärare skulle ägarna inte kunna driva några skolor, utan er skulle dessa företag vara värda 0 kronor. Vad är alla lärare rädda för? Kräv rättvisa löner och starta era egna skolor. Vad väntar ni på? Vad väntar fackförbunden på? Bevisligen finns det pengar som skulle kunna räcka till högre lärarlöner. Det visar ju alla duktiga lärare som arbetar på dessa företag, att det går att spara pengar i skolan. Men fråga er själva om det inte är lärarna och eleverna som är värda pengarna som sparas in. Alla lärare, vakna ur er hypnotiska dvala och börja reagera och agera. Ingen annan kommer att göra jobbet åt er.
”Klarvaken”